Juni 19, 2024

Schubladen

Diversität ist Perspektiven-Vielfalt. So wichtig, wenn man nicht mit Schema F gewinnt.

Ein Aspekt des Themas, relevant besonders für Führungskräfte: »Wer nur das tun kann, was andere ihm zuschreiben, bleibt das, was andere über ihn denken.«

Weißt du, welche Perspektiven deine Mitarbeiter:innen einbringen könnten, würdest du sie nicht nur als das wahrnehmen, als was du sie angestellt hast?

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Ich wünsche dir einen wirksamen Tag.
Sascha

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