Schichten 🧅
»Die Situation ist X, wir müssen Y tun.«
Unabhängig von der Treffsicherheit, mit der X und Y als Geschehnis und Lösung ausgemacht wurden, bleibt die Frage ob Y die einzig mögliche Handlung ist. Vielleicht würden auch andere Maßnahmen helfen, vielleicht gibt es sogar mehrere Ansätze, die gleichzeitig angegangen werden könnten, weil sie verschiedene Ebenen des Problems ansprechen.
Zunächst zu wissen, über was man spricht, ist dennoch unablässig. Haben wir das Problem ausreichend verstanden? Finden wir bereits dabei mehrere Wirkebenen, auf denen Lösungen zu spielen haben?
Die meisten Probleme, mit denen es Führungskräfte zu tun haben, sind vielschichtig, und jede Schicht erfordert eigene Maßnahmen.
Mit welchen Mitteln findet ihr in deinem Unternehmen heraus, welche Schichten ein Problem hat?
Ich wünsche dir einen wirksamen Tag.
Sascha
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